| 募集職種 |
管理職 |
| 仕事内容 |
介護付有料老人ホームでの管理者_施設長候補として、業務をお願い致します。
まずは、生活相談員としての業務からスタートをお願い致します。
・施設運営、及び売上管理
・新規入居者獲得を目標とする営業活動
・採用活動、及び人材管理
・施設スタッフの教育・マネジメント
・イベント・レクリエーションの管理・指導
・施設運営に関わる業者との連携
・社内決裁作成・管理
・月1回の施設管理者会議への参加 |
| 就業形態 |
正社員
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| 給与 |
時給 1,600 円
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| 給与の備考 |
年収 3,800,000 円 - 4,500,000円
月額換算：316,666円～375,000円
※試用期間3ヶ月あり
※給与は経験・資格要件・能力・年齢等を考慮し決定 |
| 勤務時間・日数 |
【シフト制(変形1ヶ月単位)】
(1)09:00～17:30
休憩：60分
※勤務時間は多少前後の可能性あり
※時間外:20～40時間/月 |
| 休日 |
シフト制、年間休日107日(月9日※2月のみ8日)
産休・育児休暇、有給休暇（規定に準ずる） |
| 施設・サービス形態 |
介護付有料老人ホーム
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| 要資格 |
実務者研修／初任者研修／ヘルパー1級／ヘルパー2級／介護福祉士／無資格
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| 応募要件 |
・普通自動車運転免許（AT限定可）
※介護施設での管理者経験（3年以上）必須
※介護施設での介護実務経験（3年以上）必須
※ヘルパー2級または初任者研修など介護資格保有者歓迎 |
| 待遇・福利厚生 |
・通勤手当 上限100,000円/月 ※片道２km以上の場合支給
・各種社会保険完備
・有給休暇は法定とおり付与
・永年勤続報奨制度あり（３・５・１０年）
・資格取得支援制度あり（介護福祉士）
・ユニフォーム又はエプロンあり |
| 選考プロセス |
[1] 応募フォームよりご応募
ください
↓
[2] 採用担当より面接日程の調整などの連絡を
させていただきます
↓
[3] 面接・施設見学実施
・面接は下記にて行います。
1回目：施設
2回目：本社
↓
[4] 採用決定のご連絡
↓
[5] 入職手続き
↓
[6] お仕事スタート |
| 備考 |
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